Ergosanté se reconnaît dans la notion d’économie sociale et solidaire en Entreprise Adaptée.
Economie
Nous concevons et fabriquons des produits ergonomiques designs, innovants, écologiquement et sociétalement responsables au plus proche des besoins des utilisateurs.
Sociale
Nous préservons l’humain au travail, quelle que soit son activité. L’entreprise n’est pas vécue comme une fin en soi, mais un outil pour impacter positivement la société.
Solidaire
Nous employons plus de 80% de salariés en situation de handicap dans notre atelier de production reconnu depuis 2019 Entreprise Adaptée (EA) par la DREETS.
Et comme le meilleur moyen de convaincre, c’est de montrer l’exemple, Ergosanté emploie dans ses ateliers une majorité de personnes en situation de handicap, ce qui fait de nous une entreprise adaptée.
Fabrication française et solidaire
Soucieux d’intégrer chaque individu dans un projet qualifiant et honorable, nos sièges ergonomiques ont une vocation sociale puisqu’ils sont fabriqués dans nos ateliers en France à Anduze par des personnes en situation de handicap.
Ils ont également une vocation ergonomique puisque nos sièges sont fabriqués et adaptés à la morphologie de chacun afin d’en améliorer le confort en fonction des contraintes et douleurs de chaque utilisateur.
Une fabrication locale et écoresponsable
ErgoSanté fabrique localement ses solutions ergonomiques et contribue à réduire l’impact de ses activités sur l’environnement en mettant en place des actions de développement durable. Les composants de ses produits sont recyclables et recyclés et ses fournisseurs sont sourcés localement et éthiquement. Ces démarches écoresponsables ont été reconnues en 2022 par le label EnVol, le label des PME qui s’engagent pour l’environnement.
Samuel CorgneEn 2011, j’ai été hospitalisé 3 mois à la suite d’une hernie discale. Il m’a fallu ensuite réapprendre à marcher, c’est là que j’ai pris conscience du handicap dans le milieu du travail. C’est ainsi qu’est née Ergosanté.
Dirigeant fondateur
