Fiche conseil
La stratégie environnementale et sociale d'ErgoSanté
À l’heure où les entreprises sont de plus en plus attendues sur leur bilan environnemental, le groupe ErgoSanté revendique une stratégie fondée sur trois leviers concrets. En misant sur le circuit court, les matériaux biosourcés et une production ancrée localement à Anduze, le groupe explique placer les enjeux environnementaux au cœur de sa stratégie. Forte de sa certification Ecovadis, ErgoSanté est une vraie « Entreprise Engagée » !
En travaillant avec Valdélia,
ErgoSanté a mis en place une boucle vertueuse. En installant des solutions d’aménagement de postes de travail, elle récupère les anciennes installations et les mets à disposition de cet éco-organisme agréé chargé de la collecte des déchets d’éléments d’ameublement professionnels. Cela permet la réutilisation du mobilier en bon état, ou son recyclage en fin de vie si son état ne permet pas une réutilisation.
Les campagnes de reboisement,
pour proposer à ses clients de compenser leur emprunte carbone en participant à une campagne de reboisement durable à Madagascar, est l’un des moyens de valoriser la stratégie environnementale et la RSE des entreprises. En lien avec les acteurs locaux, la mise en place de campagnes ponctuelles ont pour but la revégétalisation des alentours de la ville de Antsirabe.
ErgoSanté production,
l’Entreprise Adaptée du groupe qui est l’essence même de la conception de nos solutions, explique quant à elle une volonté sociale. En faisant le choix d’employer des personnes en situation de handicap, la filiale de production a été conçue et aménagée pour employer plus de 66% de travailleurs handicapés.
À travers ces engagements, ErgoSanté défend une vision de l’industrie conciliant innovation, responsabilité environnementale et développement local. Une orientation qui répond aux attentes croissantes des organisations en matière de performance durable lorsqu’il s’agit de choisir un équipement ou des sièges de bureau ergonomiques.
